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chandan yogi

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लिखना था कि खुश हैं तेरे बगैर भी यहां हम, मगर कमबख्त... आंसू हैं कि कलम से पहले ही चल दिए। ©chandan yogi #lobeyouforever #WCchantpoem ##ट्रस्ट लव कोट्स लव शायरी हिंदी में शायरी लव रोमांटिक

लिखना था कि खुश हैं तेरे बगैर भी यहां हम, मगर कमबख्त... आंसू हैं कि कलम से पहले ही चल दिए। ©chandan yogi #lobeyouforever #WCchantpoem ##ट्रस्ट लव कोट्स लव शायरी हिंदी में शायरी लव रोमांटिक

brar saab

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White निम्नलिखित में से किसअधिनियम (एक्ट)केअन्तर्गत भारतीय प्रशासनकोईस्ट इण्डिया कम्पनीसेब्रिटिश क्राउन कोस्थानान्तरित किया गया? [CTET Feb 2014] (1) 1861 का अधिनियम (2) 1868 का अधिनियम (3) 1833 का अधिनियम (4) 1858 का अधिनियम ©brar saab निम्नलिखित में से किस @अधिनियम #(एक्ट) के अन्तर्गत भारतीय प्रशासन को ईस्ट @इण्डिया कम्पनी से ब्रिटिश क्राउन कोस्थानान्तरित किया गया? [CTET F

White निम्नलिखित में से किसअधिनियम (एक्ट)केअन्तर्गत भारतीय प्रशासनकोईस्ट इण्डिया कम्पनीसेब्रिटिश क्राउन कोस्थानान्तरित किया गया? [CTET Feb 2014] (1) 1861 का अधिनियम (2) 1868 का अधिनियम (3) 1833 का अधिनियम (4) 1858 का अधिनियम ©brar saab निम्नलिखित में से किस @अधिनियम #(एक्ट) के अन्तर्गत भारतीय प्रशासन को ईस्ट @इण्डिया कम्पनी से ब्रिटिश क्राउन कोस्थानान्तरित किया गया? [CTET F

Indian Kanoon In Hindi

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White राइट टु एजुकेशन एक्ट कानून :- * राइट टु एजुकेशन एक्ट में भी कॉरपोरल पनिशमेंट का जिक्र है। राइट टु एजुकेशन एक्ट-17 में प्रावधान है कि अगर कोई टीचर किसी स्टूडेंट को मानसिक या शारीरिक तौर पर प्रताड़ित करता है तो उसके खिलाफ अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाए। हालांकि आरटीई में इसे गंभीर नहीं माना गया है। अशोक अग्रवाल बताते हैं कि अगर कानून में संशोधन कर आरटीई में इसे गंभीर मिसकंडक्ट करार दिया जाएगा तो इसके लिए दोषी टीचर की नौकरी भी जा सकती है। फिलहाल आरटीई के तहत इस मामले में सर्विस रूल्स के तहत ही कार्रवाई का प्रावधान है। ©Indian Kanoon In Hindi राइट टु एजुकेशन एक्ट कानून :-

White राइट टु एजुकेशन एक्ट कानून :- * राइट टु एजुकेशन एक्ट में भी कॉरपोरल पनिशमेंट का जिक्र है। राइट टु एजुकेशन एक्ट-17 में प्रावधान है कि अगर कोई टीचर किसी स्टूडेंट को मानसिक या शारीरिक तौर पर प्रताड़ित करता है तो उसके खिलाफ अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाए। हालांकि आरटीई में इसे गंभीर नहीं माना गया है। अशोक अग्रवाल बताते हैं कि अगर कानून में संशोधन कर आरटीई में इसे गंभीर मिसकंडक्ट करार दिया जाएगा तो इसके लिए दोषी टीचर की नौकरी भी जा सकती है। फिलहाल आरटीई के तहत इस मामले में सर्विस रूल्स के तहत ही कार्रवाई का प्रावधान है। ©Indian Kanoon In Hindi राइट टु एजुकेशन एक्ट कानून :-

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राइट टु एजुकेशन एक्ट कानून :- * राइट टु एजुकेशन एक्ट में भी कॉरपोरल पनिशमेंट का जिक्र है। राइट टु एजुकेशन एक्ट-17 में प्रावधान है कि अगर कोई टीचर किसी स्टूडेंट को मानसिक या शारीरिक तौर पर प्रताड़ित करता है तो उसके खिलाफ अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाए। हालांकि आरटीई में इसे गंभीर नहीं माना गया है। अशोक अग्रवाल बताते हैं कि अगर कानून में संशोधन कर आरटीई में इसे गंभीर मिसकंडक्ट करार दिया जाएगा तो इसके लिए दोषी टीचर की नौकरी भी जा सकती है। फिलहाल आरटीई के तहत इस मामले में सर्विस रूल्स के तहत ही कार्रवाई का प्रावधान है। ©Indian Kanoon In Hindi राइट टु एजुकेशन एक्ट कानून

राइट टु एजुकेशन एक्ट कानून :- * राइट टु एजुकेशन एक्ट में भी कॉरपोरल पनिशमेंट का जिक्र है। राइट टु एजुकेशन एक्ट-17 में प्रावधान है कि अगर कोई टीचर किसी स्टूडेंट को मानसिक या शारीरिक तौर पर प्रताड़ित करता है तो उसके खिलाफ अनुशासनात्मक कार्रवाई की जाए। हालांकि आरटीई में इसे गंभीर नहीं माना गया है। अशोक अग्रवाल बताते हैं कि अगर कानून में संशोधन कर आरटीई में इसे गंभीर मिसकंडक्ट करार दिया जाएगा तो इसके लिए दोषी टीचर की नौकरी भी जा सकती है। फिलहाल आरटीई के तहत इस मामले में सर्विस रूल्स के तहत ही कार्रवाई का प्रावधान है। ©Indian Kanoon In Hindi राइट टु एजुकेशन एक्ट कानून